每当看到标题“00后月入过万”，“那个拿3000的同学不到一年就月入3万”，这类文章总是忍不住点进去看，大家年纪都差不多为什么别人可以拿这么高的工资呢？有时候读希望文中写他们的成功可能来自一些其他因素，比如家庭背景等不需要努力就可以接近成功，但他们确实经历了我无法想象的努力，而且有着明确的目标并为之努力，虽然有些文章是软文，后来开始写靠写作、PS、python、PPT等才实现财务自由，这些课只有短短的十几节，靠这些课可以入门这个领悟，但不能期望短短的几天一个月可以从小白到大神，毕竟开课的人在开设课程前历经了多少个日日夜夜的磨练。

而我一会去学习这个技能，一会去学习那个技能，人生处处是目标，目标随时都在变化，没有清晰而坚定的目标。别人喜欢的他们就喜欢，别人倡导的他们就去跟随。因为没有目标所以别人推荐什么就关注什么，完全让别人占用我们的注意力，尤其在这个流量时代，谁能够拥有注意力就可以捞到一笔还不错的收入，而我们就是那个心甘情愿给别人钱还不自知，你自己的时间就是金钱啊，但需要你好好将时间利用起来才可以变现，否则年复一年不做任何改变，一边羡慕别人的生活一边抱怨自己的生活进入一个恶性的循环。

一些年轻人抱怨自己的人生不如意，运气不佳。和别人同时进入公司，却只能眼睁睁地看着别人一步步高升，而自己只能领着微薄的薪水，做着令人头痛的繁重工作，仰望着别人，止步不前。

为什么会出现这样的情况？人和人之间的差距又是怎样一步步慢慢拉开的？

我们虽然看起来很忙很充实，实际上却碌碌无为，都是在瞎忙，只是生活在自己想象的世界里。在那一方狭小的天地里，根本不知道自己到底在忙什么，在追求什么。

怎么做才既正确又有效率呢？

从有效的工作生命周期来看，90后目前有效奋斗时间已经过去了1/3，还剩不到2/3；像我这类的80后，我们有效奋斗时间已经过去1/2，还剩1/2；而70后的有效奋斗时间已经过去了3/5，还剩不到2/5;因此，你可以清楚地知道，你还可以拿出多少时间来奋斗，来追求自己的人生目标，尽早问自己以下几个问题：

1．你对自己的前半生满意吗？

不太满意，墨守成规的生活只是别人家的那个乖女孩，每天就知道学习，想参加比赛多拿奖简历可以有东西可写，可是当我踏入职场的那一刻，才发现这些远远不够，需要学习的东西还有太多，除了知识技能还有各种遇事处理的灵活性，公开讲话等软技能；期望可以实现财富自由，带家人去旅游

2．你在年轻时有遗憾吗？

有，

3．如果你还年轻，你最想做点什么？

4．你觉得你跟马云的差距在哪里？

如果你没有及时地找到自己的人生目标，那么到最后你只能眼巴巴地看着别人实现梦想，达到人生目标。

目标建立

我们总是热衷于在新年的开始立flag，但却很少有人做总结，就像一个没有方向的人被人群推着走，别人减肥也励志要减肥，然后只是加入清单就好像自己已经掉了肉，好像把资源加入百度云自己就会了，下一年继续加入清单，循环ing…

对过去的一年做自我总结，这是一件非常重要且非常有必要的事情，如果你没有做这份自我总结，那么请你现在拿起纸，逼着自己为过去的一年做一份自我总结，如果你之前已经做了一份，那么请你看着这份自我总结，反问自己是否是以客观旁观者的身份在看待自己过去的一年。当你以自己的主观身份看待自己的时候，一般会高看自己30%，所以我们要像一面镜子一样，用客观的角度去看待，这时得到的结论才是最客观的。

回顾过去的一整年，如果满分是5分，那么你问问你的内心，过去的一年里，你对自己的个人满意指数是多少分呢？（2分）

无论是零分还是满分，请你记住自己的分数，我们必须认清一件事情，那就是你得到的分数，与你的努力有着密不可分的联系。每个人对自己一年来的满意度情况，与每个人的努力程度呈现正向联系，也就是说，我们越努力，我们对自己越满意。

得到5分的人，到底有哪些好习惯，好方法？这些习惯和方法，是怎样让他们有精彩表现的？同理，得分低的人，到底是因为做了什么才失败？

只有自己找到自己的问题，才能找到解决自身问题的办法。这个问题，只能自己帮自己，别人帮不了你，也无法帮你。

我就是书中说的第三类朋友——有的时候仿佛能找到目标，这个目标时有时无，就像风筝一样缥缈不定，没有清晰的人生目标，没有明确的奋斗方向。

你自己要跟自己比，而不是和那些成功人士，那些非常优秀的陌生人比，他们的存在是用来监督和刺激你的，或者你们彼此相识、相互鼓励，或者某一领域当中你超过他。你不要考虑这个问题，你要考虑的是和过去的自己比较。

看到这本书的名字，想到有一句话是这样说的，你如何过一天就如何过一生。

每一天都要全力去活，这是多么幸运的事，有多少人都见不到今天的太阳。