党管干部和党管人才是我党按社会发展形式在不同时期作出的不同的决策。从党管干部到党管人才，是时代发展的要求，体现了党对人才认识的与时俱进。
坚持党管干部原则，坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持好干部标准，坚持正确用人导向，建立健全源头培养、跟踪培养、全程培养的素质培养体系，精准科学选人用人。坚持党管人才原则，确立人才引领发展的战略地位，紧紧围绕经济社会发展需求，树立全球视野和战略眼光。制定了一系列的方针策略，最终目的，使各方面优秀干部充分涌现、各尽其能、才尽其用，切身为国家贡献，为民族奉献，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量！
坚持党管干部的原则，是巩固党的执政地位的一个重要保证，是党和国家干部管理制度的根本原则。党管干部，主要是指各级党委坚持贯彻执行党的干部路线、方针和政策，严格按照党的原则选拔任用干部，并对各级、各类干部进行有效管理和监督。要加强对干部工作的领导，制定干部工作的方针、政策；要推荐和管理好重要干部；要指导干部人事制度的改革；要做好对干部人事工作的宏观管理和检查监督。党管干部原则的实质，就是要保证党对干部人事工作的领导权和对重要干部的管理权。
