图片发自简书App
2017年5月6日，我们要给大家分享的书叫《横向领导力》。作者是哈佛大学教授罗杰·费希尔。
1.四步思考
001 问题：现在的问题是什么？
002 原因：为什么会出现这些情况？
003 策略：应该采取的措施是什么？
004 行动：具体有哪些行动步骤？
使用这个思考模式可以应用许多场景，学以致用，
2.明确方向
方法一：了解任务背后的原因
方法二：让更多的人参与到目标制定中
获取一个明确的目标可以加快进度
3.合作技巧
主要有三个合作技巧
技巧一：开放提问
技巧二：保守作答
技巧三：率先行动
熟悉掌握这几点大家有一个明确的目标，更好的交流，
