内容概要：
谈钱不伤感情，什么时候谈加薪？就现在！！
印象最深的内容：
1.不要忘记期待值和最低容忍值
给自己画一条线：如果你期待的加薪时10%，8%也可以，那么当老板跟你谈的时候，你心里就要权衡这两个数值，在这两个数值内的加薪都可以接受。
2.不要在周一，周五和大清早谈加薪
如果老板让你选择时间，就要把握上述原则，周一是开会的时段，一般大家都比较忙碌，周一去谈加薪，基本无希望。
周五是大家已经开始松懈了，这个时候你跟老板谈加薪，无疑是在玩火，他可能周一才能给你答复，这对你和他都是一种折磨。
清晨时处理文件／准备会议的最好时间，这个时候你去谈加薪，无希望。
大多数的老板会在下班前的一个小时睁一只眼闭一只眼，用这个时间谈加薪，有望谈成，因为一般的老板都是在下午工作，上午的大脑只是例行公事罢了。
3.不要对老板突然袭击
老板不可能记得每个人的薪资标准，要提前准备，不要上来就说我要加薪。
4.一次只谈论加薪这一件事
有些人觉得直接谈或者只谈加薪是不是太功利了，但是磨磨叽叽说了一大堆事情，最后引出我要加薪的话题更让老板云里雾里，你的加薪请求是真的吗？
5.不要穿的很随便
对加薪的这件事有多认真，就要穿的多正式
6.不要吃韭菜
7.不要拿别的机会威胁老板
威胁老板是最没用的， 而且容易把老板惹毛，如果你要离职，所有离职的原因都应该是个人原因。
8.不要提别人的薪水
薪资一般都是背靠背的，不能问不能说，对老板提别人的工资时很不理智的
9.心内排练
我认为这个是很重要的，预想所有可能发生的情况，把最严重的情况在心里过一遍，反复幻想最恶劣的情景，反而会好很多。
