作业：

1､怎样才能找到优秀的值月生？请写下你的招募文案。

关键词：有什么好处+讲清要求+报名渠道+一段鼓励性语言！

如多人竞争，第二轮面试设计二个提问。

2､你会在你的班级怎样做007规则科普？

1､值月生招募令

各位战友：

我们**班77位战友已经全部集结完毕！

根据007值月生轮值的规则，我们班开始隆重招募首月值月生！

担当值月生能给你带来什么？

1､提升组织能力、领导能力、策划能力

2､学习和锻炼社群运营能力

3､与更多优秀的战友建立链接，建立个人品牌影响力

3､未来班长的优先人选

值月生的要求是什么？

1､原意为班级付出、奉献， 有热心

2､对社群能投入一定时间

成长，就是做没做过的事。如果你愿意挑战，愿意成长，愿意成为我们班开天辟地的第一位值月生，那就赶快带着你的申请理由私信我报名吧。

截止时间：本周六晚20:00

2､如何科普007规则？

科普007规则，就是普法的过程，只有让每个战友“学法”“知法”，才能做到“守法”。

严格的制度，严格执行制度的氛围，是每个班级践行有序的保证。

而如何“普法”，如何科普规则，本是应绞尽脑汁思考的事情？

但现在有了张媛媛，有了我们47班优秀的首月值月生，这似乎不再是个难题，因为她从“普法”形式，检验方式都给我们做了一劳永逸、功盖千秋的事。

一是宣传海报，图文并茂的ppt，让战友一图知规则。

二是问卷星电子测试题，每人必做，满分过关。

如未能满分，可通过小组长私信这位战友，直至过关为止。

附：科普规则测试题链接：https://ks.wjx.top/m/18346604.aspx

当然，以上为宣传和检测规则的技术手段。

另外，为保障每个战友百分百掌握规则，具体督促措施则是：

1､每个小组接龙规则测试过关情况。

2､明确规则测试时间截点。

3､试运行一周时间，即首周按规则试运行但不执行罚则，以熟悉规则，确保没有遗漏。

当然，事实上，我们也是这样做的。

后记

40班班长杨卫祥学长点评：

招聘方案中4个细节前三个都非常好，用短文，不用文章，关键词：有什么好处，讲清要求，报名渠道，一段鼓励性语言都有。但是没有考虑到若有多人竞争，进入第二轮面试要设计二次提问，这种情况还是经常发生的，建议提前思考下。

规则科普：张媛媛的规则海报非常酷，再结合董文娇的测试题目非常棒，并且有小组实施方法。

规则科普时多和值月组合作，值月组是第一位，他们先完全学会，再带领其他人执行效果会非常好。