今天重新学习宁向东老师的《清华管理学课》，重新让我认识了“长期主义”，让我突然想起从小学习的“南辕北辙”的故事，在做认何事情决策时，如果方向方法不对的话，越努力绝对是离当初的目标越远。
可是人与人最大的差别是因为没有独立思考的能力，自身认知的局限，看不清底层逻辑。
也没有认识自己的资源优势，如何用杠杠发挥自己的有限资源，去抓住当时的趋势。
精英的判断决策力为什么总是很果断？不还是看清了未来的趋势吗，对未来有笃定吗？对未来有很好的预测吗？
因为只要有人的地方，就是江湖，就会有人际关系网，宁教授认为中国人忙了几千年，其实就做了两件事，一个叫“破局”，一个叫“做局”。
用他的话说， “ 局 ” 就是我们身边各种资源之间相互关联和相互作用的状态与关系。
这个重要的管理学概念，叫做“资源”。什么是“资源”？人是资源，物是资源，名声也是资源，是一种无形的资源。总之，你身边的一切其实都是资源。而且，这些资源都和你有关系。
人只要想做事，就会有个目标，有了目标就有了方向，当你朝着这个方向行动的时候，你就会发现自己处在一个“局”里。
为什么呢？
因为我们身边包围的所有资源，都跟我们有了关系。有些资源是支持我们的，我们可以支配，这叫做“正资源”；有些资源是阻拦我们的，不能为我们所用，把它叫做“负资源”。
人之所以被困在一个局里，就是拦着你的负资源太多，你冲不出去，就没有办法达到预定的目标。
所以要想办法把负资源移开，让自己冲出去，这就是“破局”。而故意给他人设置负资源，让他过不去，或者让他必须按照你的意思，绕着弯走，这就是“做局”。
“ 破局 ” ，本质上就是调整资源的性质，正的变成负的，负的变成正的，然后变换资源和你之间的相互关系，让自己能够走得通。
更为重要的是，三种“破局”的思路
第一种，就是寻找那些先前没有进入你视野的资源，我把它叫做“无关资源”，然后通过正负资源和无关资源的整合、加减，就可以完成对负资源的转化，给自己找到路。
第二种破局思路，就是对 “ 资源 ” 进行重新定义，找到新的出路。
第三种破局的思路，就是要重新定义自我，敢于把自己碎掉。
很多负资源实际是搬不走的，但是它有缝隙，所以，只有敢于把自己碎掉，化整为零，你才能用很细小的力量从负资源的缝隙里钻出去，出去之后再重新聚合，成为新的自我，这也是一种破局之道。
比如好多现在在“得到”平台上开设课程的北大清华老师们，就属于这一种，跟过去在学校里教书是完全不一样的。那他们现在要做的，就是要找出在互联网时代的碎片化学习里有没有新型解决方案。
怪不得笑来老师说“逻辑差的人干啥啥不行。
那么怎么去培养自己的破局能力呢？亲友们现在的困局又会是什么呢？期待您的思考留言。
