01什么是共同成长
本周发生了2次关于“规则”的讨论：
一次是和6组的家长助教-李曼，原来的规则是需要在8点之前打完卡（对前一天的检视），那天结果6组一组员晚了3分钟，李曼觉得过了时间就不计算打卡了，我本着“鼓励”的原则，在没有和她沟通到位的情况下，就直接在群里公布说这次打卡能计算在内。
一次是和1组的李婧的沟通，规则是早上8点之前发出的打卡内容是前一天的检视，可她9点多发出的偏要计算成是今天的打卡，我的理由是今天都没过完呢，怎么检视今天呢
很喜欢这样的讨论，因为这才是所谓的真正的共同成长，不只是一方的输出，需要大家共同的维护，优化，探讨，这样一群人才可能走得更远。
讨论的结果当然是好的。
既然定了规则就严格执行，严格才是真爱—李曼
规则要明确—朱婧
再次感谢2位家长
02本周践行很赞的地方
大家都在继续努力
1、授勋仪式：
不少家长举行了第1个7天的授勋仪式。孩子对这种仪式的重视程度远超我们的想象。但需要家长的重视以及精心准备。
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2、学会欣赏自己的孩子了
放下期待，用平常心，就能发现孩子更多的闪光点。
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小朋友开始自己列清单打勾了
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3、更深刻意识到了家长才是一切的本源
A.必须坚持
B.家长要以身作则
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C.有时别关注太多，别总在旁边“规范他们”
D.通过表像探寻真正的原因
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4、开始优化践行
每天打卡的目的是什么，就是形成反思的习惯，然后优化亲子践行
A.继续完善清单
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B.及时调整目标，循序渐进
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03大家比较沮丧的地方
1、没有预期的那么好
因为春节，干扰多，而且刚开始没几天，每个孩子的具体情况也不太一样。很正常
2、感觉反而退步了
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这位家长也很可爱，自己做了反思。
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原来只听过“别人家的孩子”一说，今天多了一个版本“别人家的妈妈”。很好的反思，很赞的妈妈。
其实解决方法很简单，真的需要耐心，耐心，耐心。
放下期待，就会有更多的惊喜。
04其他-关于青蛙番茄
1、还是需要在高精力的时候运用
2、需要给孩子营造一个安静的学习氛围
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总体来说，大家都非常棒，刚开始第二周就已经初见成效。但也是因为才刚开始，好多改变还需要时间，需要持续的耐心和努力。
下周就正式开始上班了，又会面临新的挑战。
大家继续加油！！
END
