【见】
上午开会
建流量池
陪爱人练车【今天大功告成了可以上路了】
下午做激活系统
成交系统
晚上讲课
【如何经营粉丝变现】
晚上指挥部会议
【感】
美满而美好的一天
今天上午建流量池的时候，花了一个半小时，500人的大群就建起来了。
算是4个队最快建起来的500人大群
感觉只要团队的心在一块儿，不能让多少，干活时又利索又快又好。
如果是团队的心不在一块，那么人再多都没有用，反而都是累赘。
那么问题来了，团队的心怎样才能在一块呢？
首先要是经常的给大家培训，经常的给大家关注团队的文化，团队的思想以及团队的使命。
人们听的多了，自然而然也就把这种文化这种使命，这种思想根植在自己的心里。
怎样才能在国际互联网时代具备一定的核心竞争力？
核心竞争力就是一个凝聚力
团队的一个凝聚力就在于团队的文化打造。
团队的文化打造就在于团队的培训体系完善。
团队的培训体系发展就在于团队创始人人从始至终的发心
所以说每一个成功的团队能具备核心竞争力，就是他们团队的创始人的发行非常的正确。
比如说我们现在的粉丝裂变计划发心就是。
帮助别人提供人脉，提供流量。
顺便我们培训具备这种为别人提供流量提供人脉的这种能力。
【行】
动员大会
建流量池
中午总结
下午审核培训新人
激活系统
晚上安排团建
【感恩】
感恩团队的信任
感恩队友的相信
感恩爱人的辛苦付出
辰龙社群运营专家
作者推荐：
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1卖家内参会员
2 文案兵法商学院院长
3 社群空间站联合创始人
4 汇社联盟武器军火库联创
5辰龙军团创始人
