工作这么多年，你有过什么作品？
每个人隔一段时间都应该问问自己这个问题，这样在写简历的时候就不会只写工作职责了。
全面负责公司财务管理，制定完善财务制度，指导监督制度的执行情况
这种描述太平庸，无聊到我都不会多看一眼。
独立完成公司新三板挂牌工作；年度申请并获取政府奖励100万。
这是作品意识。但如果在公司之负责一个相对较低的岗位，日常工作较为常规，怎么办？
我想这应该不是问题，随便在百度上搜索”钢铁 工人 创新“，能找出一堆一线工人创新增效的案例。
何况在互联网行业呢？没有任何领导会阻碍员工改进和创新。
做销售的，协调内外部资源，把客户的投放额加大，帮客户取得预期外的效果，这就是作品；
做优化的，总结针对不同行业客户的三板斧，有自己方法论，还能推广给团队其他人使用，这就是作品；
做视频的，哪条爆款视频中有你的痕迹，这就是作品；
做财务的，把公司的各项指标打造成一个仪表盘，指导公司经营，优化流程，这也适合作品；
作品不仅要可呈现，还要美！
有了作品意识后，还要有工匠精神，耗费心力的去雕琢作品。
一个平庸的作品是没有价值的，一个顶尖的作品会让你获得远超同类作品的回报。
还要有复制顶尖作品的能力，这需要我们在创造作品的时候有方法论，这样到了新的环境才能复制。
以作品为导向，就是对自身价值的不断追问
人活在世界上的意义是什么？死后要在墓碑上留下什么？
张首晟在哥廷根参观科学家墓地时，墓碑上刻着的公式深深地震撼了他：“一个朴素的墓碑，一个简单而普适的公式，这才是人生最高境界，这些公式与全人类同在。从此之后，我决定要把自己毕生的精力贡献给物理学研究，特别是理论物理学的研究。”
也许我们每个人的墓碑都不会刻上物理公式，但墓地中躺着的自己一定是自己的作品。
每个人都要为自己负责，自己是作品，别人是顾客，自己的价值是否能体现出高价格，是否能赢得周围人的尊重，最终的选择权在自己手里。
愿每个人都是自己最好的作品。
