1.当来访者积累了太多的情绪，不断诉说的时候，咨询师要记住他所说的关键词，当来访者停下的时候，要与他澄清。咨询师要看到，来访者的不容易，艰辛，请问来访者在诉说时的感受是什么，进行核对。
2.确认知觉，这些事件对你的影响是什么？然后概括出来访者想要的，再进一步确认澄清这么多想要的里面，你最在乎的是什么？你想从哪一点开始聊起呢？找到一个关键词走向来访者喜欢的偏好故事。
3.关系问句询问家人对这件事的看法，周围人的看法，从中让来访者看到不同的人，不同的角度，也看到自己所做到的。
4.当来访者的故事非常复杂，咨询师没有被来访者的故事做卷入，没有想替他去解决具体的问题，而是引导来访者看到他所做到的，在他的具体事件中，找到他所看重的在乎那个点，以及来访者身上的资源，他的应对方式，他能做到的。而引出一小步的行动。
5.当来访者的议题很多，解决完一个议题，时间不够的时候，下面一题可以留作，留到下次再进行，并给来访者留一些作业，让他去观察、思考如何解决第二个议题。当来访者在咨询中有了思路，有了眉目，找到方法的时候，第二个议题也不一定再是困扰了。
