跟着我们现在的领导干了今年第 9 年了，从大学毕业以后第一年就来啦。
我呢对教师这份职业有着很崇高敬意，因为自己一路走来就遇见了很多很好的老师温暖着我，大学又选择的是师范专业，所以当老师成为了我找工作的首选。
毕业时， 教培行业很火爆，去教培行业觉得可以有更多的施展空间，教培行业火爆的时候，给我的感觉就是，大家都觉得这个行业很赚钱，一拥而入，什么教学理念，服务宗旨，都感觉虚虚的。
直到遇到我现在的校长，我才知道原来真的有人想做真正的教育。她告诉我就是在北京上学时发现自己和外面孩子各方面的差距，当然她自己在当地当年也是学霸，现在自己在北京打拼了很久，有了更多的资源，所以想带回家乡，让孩子们从小就能真正能受益。
当初我给我们校长的定义是教育界的一股清流。
所以当校长问我薪资时，我说不给钱也跟着你干。
现在想想都佩服当初自己的眼光与勇气。
这一干就是 9 年，从懵懵懂懂的毕业生，到恋爱，结婚，生娃…
校长这么多年没变，还是我认识的那个人，我也一路成长。
这 9 年走过来，我身边听到最多的话就是：你们校长给你挣多少钱？
你自己出来干吧？
你看你多好，出来干一定挣的多？
我要摊上你这样的员工，我也想用你一辈子，你才傻了？
…………
面对这样的话，我起初很生气，会告诉他们我们校长有多好。
后来呢，我只是笑一笑说，能力不够，我正在努力，争取以后自己当校长。
其实背后的所有只有我自己明白，工作为了挣钱那是为了生存必备的，可是在工作之中能遇到志同道合的领导，想真正做教育，不是很幸运的吗？而且这位领导不管是专业性，眼界，人品，都觉得很强，很远，很正。所以在这里工作带给自己的除了薪资以外，更多的是成长上的助力，心灵上的滋养。
所以为什么要单拿一个工资来衡量我的收获。
不过当今社会，或许是我的城市小，圈子小，周围的人衡量一个人成功与否，首先看的就是你的钱有多少。其余的都免谈。
有时候我也承认这一点，因为有能力才能挣钱多。一个人财富值多，真是人家能力具备。有时候又因为这一点而伤感，就拿教师这一行业来说，因为自己是老师么，对教师这一职业相对了解，你说一个教师多么辛苦，除了知识的传播还要对学生有正确三观的引导，还要培养孩子习惯，还要为孩子终生成长做好规划与帮助，希望孩子能因为自己而在成长的路上获取更多的动力，最起码是不要让学生觉得老师是她成长路上的绊脚石……可是她的薪资和有些其他行业比起来又不高，可是她们却是国家教育事业的中坚力量呀，你怎么单用工资来衡量一位老师的成功与否？
所以我们教育的意义在是什么？我们生而为人的意义是什么？
每一个在自己岗位上兢兢业业工作的每一个人，不是都应该到尊敬吗 ？每一个工作岗位上得人不应该都觉得我这工作不错 很有价值吗？每一个工作的人不应该痛痛快快做自己吗，在自己喜欢的，擅长的行业发光发热吗？
君君臣臣，各负其责。量力而行。
