首先这本书是一本实用性的书籍，具体来说就是让知识变成实用，教我们如何去做你想要做的事，或你认为应该做的事情。作者史蒂芬·柯维，他是美国学界的思想家，入选影响美国历史进程的25位人物，被时代周刊评为人类潜能的导师，得到美国前总统奥巴马的特别接见，是前总统克林顿倚重的顾问。在美国乃至全世界，他的思想成就与卡耐基，比如彼得·德鲁克，杰克·韦尔奇并肩比齐。《高效能人士的七个习惯》在《首席执行官》的杂志的调查结果中被评为20世纪最有影响力的两本书之一。
整体来说，这本书谈的是在变化的世界里找到了不变的自然法则，他希望让人们学会这些法则，让原则变得可行，就诞生了“七个习惯”。这七个习惯分别是，①积极主动，②以终为始、③要事第一、④双赢思维、⑤知彼解己、⑥统合综效，⑦不断更新。这七个习惯，养成前三个习惯可以帮助我们在工作及生活，及所有私人领域里获得成功，或者说有所收获。④~⑥这三个习惯可以帮助我们在公众领域中获得成功，也是从独立走向互赖。最后：不断更新，提升和完善自我。
书中主要就是围绕以上这个图进行解释并指导我们如何让自己从依赖期走向独立期，从独立走向互赖期。书中首先说的第一部分就是我们首先要转变自己的思维，由内而外的全面塑造自己。俗语说：“思想决定行动，行动决定习惯，习惯决定品德，品德决定命运。”第一个习惯就是积极主动，无论遇到什么事情都要积极的心态去面对，永远记得在刺激——反应之间，我们有自由去选择的权利。第二个习惯以终为始，主要讲的就是我们要建立起自己的原则，做好自己的规划，并去以你的原则去做。当然也可以不断去更新和升级你的原则。如果你的原则不清楚就可以不断积累和搜集整理你的原则，也可以说是你的个人宣言。书中附录里也提供资料可以去参考找出你的个人宣言。习惯三，要事第一原则，主要提及了四象限法，我们需要把更多精力放在重要不紧急的事情，这与第二个习惯有着不可分割的练习，一个是理论一个是时间，用你的原则指导你的行为。第四个习惯就是双赢思维，主要思想中心就是做一件事找到第三种解决方案让双方都受益，利人利己，每章学习完后都有几个问题可以帮助你去做一些思考。习惯五知彼解己，人际交往中需要我们学会聆听。习惯六，统合综效，就是与人学会合作，学会创新，凡事从1+1>2的角度去思考。习惯七就是不断升级打怪，平衡的自我提升。主要从身体、精神、智力、社会和情感这四个方面。
阅读完后我觉得很有道理。因为自己也在不断补充与实践中，有很大的收获，积极主动首先就帮助我很多，永远记得刺激与反馈之间留有一段距离，其他的习惯也在不断的学习与践行中。第一次接触这一本书的时候在樊登读书会中，第二次是与一个做职业规划的老师交流中，老师所提及到的，第三次是在喜马拉雅听一位老师讲的，第四次是在张萌萌姐的推荐的，纸质书看了目前读了两遍，希望分享给大家。如果你也想成长，感到迷茫找不到方向，如果你也被一些生活工作事情所烦恼，可以读读看，说不定会帮助到你。
