焦点解决网络初17中19讲12 坚持分享第745天 20210823周一（本周约练1次 第六期约练挑战计划共14次 总244次 读书打卡第365天 讲师微课练习第97天）
今天下午约练一场，角色是咨询师。（后续晤谈 第5次）
探讨进展。这几天又有了哪些新进展？是怎么有了这些新进展的？您对此又有哪些思考？当事人觉察到自己继续多做什么和少做什么就能使情况向好的方向发展。
确定目标。您刚才梳理了这几天发生的进展和您新的思考，接下来，今天您最想聊的是什么？当事人想聊的正是上次晤谈结束前其说出的那个困惑点。
挖掘资源。曾经有没有相对好的时候？当时是在什么情境下发生的？最近有没有相对好的时候？看到这些例外时刻、成功经验，您又有什么思考？看到成功经验就看到了希望，看到希望就生发了力量。
明晰行动。您说的这些与您今天想聊的那个点之间有什么关联么？您想到了什么?接下来您想如何把握这个“度”？当事人清晰的觉察到了核心根基点，先做自己能做的，继续能量耐心等待。
感悟：
咨询师的稳是基于相信。对焦点解决人性观、基本理念的相信；对来访者老师自我觉察、自我照顾、自我反思、自我成长能力的相信。相信当事人是自己问题解决的专家，相信相信的力量。
观察员老师说：当发现问题时，就离解决已经不远了。是的，改变从想改变的那一刻开始。来访者老师带着困惑来谈，同时也是带着答案来谈。咨询师要带着建构的耳朵倾听：来访者想要什么，来访者能做什么。咨询师只是一面镜子，让当事人全方位的看到自己。
来访者老师最后说了一段特别打动人的话：当你处于真诚的关心和爱去做了一些事，对方没有回应但不等于对方没有感受。也许会在他人心中留下了烙印，没准哪天他就试着照做了（大致意思）。坚冰之下必有暖流涌动。
