金句:
1.张泉灵:当一个时代打算抛弃我们的时候，连"再见"都不会跟我们说。
第二章:认知管理
9.知识焦虑:什么值得学
案例:阿飞的困惑
提问:要如何才能克服知识焦虑，丰富充盈自己的知识体系？
知识管理:知识管理就是通过收集、整理知识，有效的产出结果，解决问题。如果知识没有帮助我们达成目标、解决问题，那么知识就没有发生效力。
第一步:弄清楚到底什么知识值得学
三条判断知识价值的标准:
第一，区分知识和信息（构建自己完整的知识体系）
第二，区分知识与表演（避开"惰性知识"-缺乏生命力、没什么实际用途`碎片化的知识，学习"核心知识"-形成体系，有条有理，足够实用）
第三，从自己的实际出发（四问:这些知识能不能提升我们某项技能？它是否有助于我们实现目标？它是否能与我们原有的知识体系擦出火花？它是否满足了我们对世界的好奇心？）
10.知识获取:如何兼顾广度和深度
获取知识的四大原则:
首先，简化原则（跳过对自己可能没用的信息，单刀直入，找出自己需要的知识。这要求我们时刻保持头脑清醒，问自己:我这次想要学习的是什么？这些知识到底在讲什么？我能不能用一句话或者一个公式来概括这些知识？）——简化原则需要我们始终紧盯自己的目标，找到围绕目标相关的信息并用脑补的逻辑架构梳理它，比如思维导图
其次，速度原则（加快知识获取的速度或节奏——提高知识搜索能力是关键）
第三，容量原则——广度（一年看100本书的人，获取的知识自然要比一年只看三本书的人多——鼓励泛学，多领域积累，扩大自己的知识储备-综合素养）
第四，深度原则——厚度（必须去读该领域最前沿的专家文献，学习一手知识，甚至参与到一手知识的创造中去）
11知识分类:如何构建自己的知识宫殿
知识宫殿:一种更系统、更纵向的知识分类方法（以目标为导向，纵向划分搭建知识点来修炼人生硬本领的系统模型）六要素:总量（规模）、结构、程序（流程）、关联（关系）、内外和动态（变化）
首先要找好目标，确定知识总量；
其次要明确要修炼的硬本领，以硬本领为知识分类的依据，搭建宫殿结构；在搭建楼层之前，要注意基本程序和知识之间的关联，
最后要实时更新、拓展自己的知识宫殿
12.知识使用:如何调取你的知识
运用知识比拥有知识更重要
知识使用分为两个梯度:
第一层是学以致用，将我们学过的理论知识和实际应用结合起来，由浅入深的达到熟能生巧的目的。
学以致用怎么做呢？两个小技巧:启动大脑和知识串联
第二层是知识变现，在第一层的基础上，将知识转化为生产力，成为你的摇钱树
知识商业金字塔（6层）
