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原文:
天之道，其犹张弓与？高者抑之，下者举之；有余者损之，不足者补之。天之道，损有余而补不足，人之道则不然，损不足以奉有余。
孰能有余以奉天下？唯有道者。是以圣人为而不恃，功成而不处，其不欲见贤。
感悟:
取长补短，讲究的是一种自然的动态平衡。也就是以前讲过的“有无相生，难易相成，长短相较，高低相倾，音声相和，前后相随。”达到的是一种平衡和谐。
这个道理非常简单，我们平时讲团队合作，讲的就是一种取长补短的管理模式。一个团队里，人员各有所长，你擅长对外交流，我精于技术研发，他专注于生产质量管理……把这些人员安排在其擅长的领域，就能把团队的力量运行到最大化。高者抑之，下者举之，达到管理的最佳状态。
家庭成员、同事、朋友之间的相处方式，同样讲究平衡的问题。性格互补，情绪互补，为人处事互补，才能达到家和万事兴、友谊地久天长的状态。
但本章也告诉我们，警惕“损不足以奉有余”，不理智的内卷、攀比。个人在成功或富足时，处于“有余”，应懂得分享、回馈与谦逊，避免走向极端，追求生命的平衡。
