中小企业数字化转型方法论路径图
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IP属地：香港
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能干事丶会干事丶干成事丶不出事的人才必备的7种工作素质
1.汇报工作说结果 不要告诉你的上级工作过程多艰辛，你多么不容易！领导不傻，否则做不到今天。举重若轻的人领导最喜欢，一定要把结果先给领导，结果思维是下级的第一思维。 2.请示...
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【学习分享】领导力（50）——建立信任的核心要素二：专业度
【学习分享】领导力（50）——建立信任的核心要素二：专业度 【课程】圈外商学院 第二个要素是专业度。如果你拥有完成工作所需要的知识、技能、经验，或者有过类似的成功记录，就会增...
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多线程处理工作的能力
昨天下班后，和团队核心成员一起分享了对管理的理解，提到三个方面的观点： 其一是如何理解管理？ 管，指管好自己的时间和精力，并且管住自己的嘴（沟通）；理，指理清自己所负责事项的...
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智到，智慧有味道。<br>系统分享职场、人生智慧之道。<br>主播：慧子
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不成熟的老板有8个特征
1、习惯性跟员工谈要有感恩之心 2、把离职的员工说成背叛 3、谈理想情怀，就是不谈钱 4、招聘时不喜欢求职者问公司福利加班费 5、不懂管理，凭喜好用人 6、喜欢骂人 7、习惯...
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大数据虫
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指标体系构建Part 1 指标体系 指标体系的概念： 1、什么是指标体系 指标体系是通过不同维度的指标，量化方式来表达业务问题。 2、如何建立指标体系 建立量化体系，主要是根...
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老板不讲制度，员工就会跟你讲条件！松散=伤害（老板必读）员工激励不明显？ 公司利润提升慢？ 老板累成狗背后仍挨骂？ 公司没有完善的管理体系？ 员工没有明确的晋升机制？ 高管不和老板一条心？ 近几年来，中小企业老板总面临“招人难，留...
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掌上薪酬管理13902872717
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企业一切经营活动最终就为绩效，企业不做绩效等于不管控利润
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CPDA注册数据分析师、微软Excel认证专家
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笑看人生路，心在山水间。
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虽像骆驼一样负重前行，仍怀揣梦想。
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王海波(笔名:雨后的雪山），安全教育培训师，注册安全工程师，PMP国际项目认证，青年作家网签约作家，高级工程师，简书创作者，原创文章多次发表于齐齐哈尔鹤城晚报，擅长安全管理的文章创作。已书写120万字
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江苏作协会员，中国散文学会会员。<a href="https://www.jianshu.com/mobile/club?ref=dd92235c3e62" target="_blank">https://www.jianshu.com/mobile/club?ref=dd92235c3e62</a>
