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今年是特殊的一年由于疫情造成公司工作不能顺利开展。但是公司还是很体贴的带大家一起从新总结梳理了预售中店长遇到的各种情况和解决办法。到了2次团队每次都是遇到问题解决问题。通过本...

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演讲的益处 第一个，培养你优于常人的逻辑思维能力。 第二个，培养你制造情感共鸣的能力，也就是帮你提高情商。 第三个，演讲能帮助你建立个人品牌，并源源不断地输出价值观。 演讲的...

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1:讲事实而非观点 分清楚事实和观点，事实是可证伪，观点是个根据事实做出的判断。事实有真伪，观点无对错，人与人沟通交流大部分都在使用观点，评判是人的本性。这也是学了这么多遍还...

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温故而知新老祖宗的话一点没错，今天重新学习一遍领导力的课程，发觉了一些以前没发现的重要知识点，看来还得不断学习提升自己 若要提升员工的执行力，首要一条就是布置工作要说五遍 第...

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在游戏过程中，人会产生幸福感，因为他有趣味性，反馈及时。让人不知不觉上瘾。 游戏设计理念 1:共同的目标（愿景） 2:清晰的规则（清晰的组织架构）放大个人能力，自我赋能和为公...

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1:有可衡量、可执行的目标 2:投入时间刻意练习（再练习过程中一定要专注） 3:及时反馈（每次练习结束及时反馈） 4:根据反馈做出相应调整（改进） 5:重复练习 心里表征：把...

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1:触发 你为什么会选择比如恐惧、寂寞、空虚、被关注等、内在动力驱动力。被需要 2:行动 动机产生行为，习惯影响思维，思维限制行动 3:不定期的奖励 不定期的犒赏让人心痒难耐...

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之所以是千里马也是遇到了伯乐，才成为了千里马，千里马常有而伯乐不常有。和之前刘润商学院里讲的内容相通，作为一个优秀的管理者或教练。引导和激发下属的潜力，能让协助他们自主完成目...

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“视卒如婴儿，故可与之赴深溪；视卒如爱子，故可与之俱死。 爱下属像爱自己的孩子，但爱要讲究方法，可以和下属同甘共苦，和最基层的员工在一起，去做那些最基层的工作。但不能溺爱，没...

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当你想做一个产品的时候，入手只能是一个点。但你要想清楚，它附着在哪个面上？这个面在和谁竞争，它能如何展开？这个面，是在哪个经济体上？这个经济体，是在快速崛起，还是沉沦？悲催的...

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做产品要围绕三个点：痛点、爽点、痒点。痛点：恐惧，保险、美容行业等 爽点：及时满足，比如网游，赌博等 痒点：满足人的虚拟自我，偶像剧、追星、网红同款等 如何做产品要看你满足了...

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本章讲的特别想象，产品是草地，如何鉴定你的产品是否能让用户满意。就要有第一个客户来体验，出现第一头羊。如果这头羊能生存下来，并且在这片草地上玩的很开心。那就可以持续养更多的羊...

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怎样打造好的用户体验？由内而外层层剖析 1:战略层是最核心要素，就是互赖，知道需求与被需求 我们公司存在的意义是什么，影响中国30%瑜伽会馆长期健康盈利，谁需要我们，为什么需...