【Zhao Wu的听课笔记】 前一节课我们分享了,一次成功的商务面谈,可以使用的5种开场白: 第一种:简单说明主要情况 第二种:解释问题的发现过程 第三种:请对方提供建议或协...
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【Zhao Wu的听课笔记】 前一节课我们分享了,一次成功的商务面谈,可以使用的5种开场白: 第一种:简单说明主要情况 第二种:解释问题的发现过程 第三种:请对方提供建议或协...
昨天去一家公司面试,公司规模不大,整体看起来也很一般。连前台接待也没有,公司招牌更没有了。 我约的是两点半面试,到公司的时候不到两点。他们公司员工都在睡觉。大家就...
1、罚款是没有用的 对于一个低层主管来说,罚款是有用的。对于一个高级主管来说,罚部下的款是没有用的。因为部属不是机器,特别是你主管的不是一些从事实干的员工,而是下一层的主管的...
今天在简书里看了一篇文章,写了一个厂里几个人都跳槽,并且是三进三出。俗语说好马不吃回头草,但是有嫩草好马也可以回头吃。一个搞技术的三进三出,越跳越厉害。而其他几个则越跳越低头...
特点一:做问题解决者,而不是传递者 作为员工,公司雇佣你来是想让你解决问题的,而不是简简单单的传递问题,更不允许制造问题。这是个心态的问题,更是一个工作的态度。在面对问题的时...