今天下夜班，但是因为昨天晚上排班时有个上午班忘了排了，我领导说，排班表已经发群里了，现在再通知别人也不太合适，要不明天上午你上吧。
我说，可以。
结果这一上，上出事了。
导致下午我和我领导吵了一架。
这件事的具体细节不想再赘述了，简而言之就是我今天上班被针对了，被至少两个同事针对了。我感觉自己沦为了办公室政治的牺牲品。
其实她们搞语言暴力我倒不在乎，伤害不到我。我顾虑的是她们拉帮结派形成小团体，哪天摆我一道。（毕竟走了四分之一的人，剩下12个人，除了一个一身正气的，三个和我比较近的，一个歇产假还没有回来的，剩下她们6个很容易形成小团体。）
于是，我去找我的领导表达顾虑，寻求安慰。
我是从来没想过我们会吵架的，包括今天我也是奔着寻求认同与安慰去的。
开始我们进行了将近半个小时的语音聊天，结果不知道是不是因为我表达有误，还是对方没有共情，总之到最后已经聊不下去了，我觉得他没有理解我，所以我结束了语音沟通。
但是越想越委屈，于是我又发起了文字沟通，结果越沟通越觉得沟通不到一块，到最后我直接说“我们的沟通出了问题，到此为止吧。我还是会一如既往的信任你，求指点，会向你学习。你不喜欢的人，我也都讨厌。我的追随，自负盈亏，坚定不移。即使我们今天的沟通出了问题，也不会影响我们的情谊。”
我领导说，“你上了一个夜班没休息好，今天上午又被她们针对了，我是真的理解你的心情，也理解你的情绪。我也知道你是因为靠近我而受了委屈。这样，你今晚好好休息，明天早上再看一下我们的聊天记录。这段时间确实辛苦你了。”
随后，我领导自己用电脑排了一个月的班，发到了科室群里。（以前，排班的事都是我做的，几乎所有的事都是我做的。）
我看着那张排班表，火冒三丈。
我发了一条“我俩吵架了”的信息给我比较亲近的同事W。
晚上的时候，W跟我讲，他下午过来找我了，他也知道整个科室只有你跟他亲近，你和他吵架了，他也很孤立无援。他说，所有的关系都会吵架，再亲密的关系都会。
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