小人许以利,忠厚的 人给予高位,早晚会爆炸的人,一定要远离
经营的成果代表了企业家的心性,高管重视结果,员工重视思维方式。
除了拼命工作以外,世界上不存在更高明的经营诀窍。
不喜欢你的工作怎么办?那你就转变心态,而且要努力持续下去
计划:什么人什么地点打算什么时间做什么事
执行要点:打算怎么做,结果是什么,承担什么责任
小人许以利,忠厚的 人给予高位,早晚会爆炸的人,一定要远离
经营的成果代表了企业家的心性,高管重视结果,员工重视思维方式。
除了拼命工作以外,世界上不存在更高明的经营诀窍。
不喜欢你的工作怎么办?那你就转变心态,而且要努力持续下去
计划:什么人什么地点打算什么时间做什么事
执行要点:打算怎么做,结果是什么,承担什么责任