《我们低估了教师这个职业的难度》读后感1

名师都会有很多头衔,如特级、学带、骨干等等荣誉。会深受很多人的肯定,他们会说“某某老师很厉害”,作为学习者就要去研究“他到底什么很厉害”?

张老师举例,有的老师对学生的心理有很持久的关注,这种“厉害”在于他的专业能力高。

反思自己:我有没有这样的能力呢?对每个具体的人到底了解到什么程度呢?有很多的教学是建立在对每个具体的人的理解的基础之上,还是首先要想到教学计划?

现在的教学还是以教学计划作主导的,还是以最后的考试要达到的某一个目标作为一种依据的。

一个班级几十个学生,作为教师内心都明白,我们会对某些学生有所放弃——放弃也是没办法的事情。

的确如此,有的学生作为老师无论怎么教都教不会,他怎么学都很难学好,特殊学生的智力状况跟其他学生就是有区别。

因材施教,因人而异,教学如果能根据他的智力状况、情感状态、个人关注的某些特别的热情点而进行教学。理想很美好,现实几乎是不可能实现的,在班级授课制的背景下,课堂教学不能只为某个学生服务,而是要为全班学生服务。内心会有个明显或潜意识的想法:学生是有分类的,一类是优秀学生,二类是中等学生,三类就是后进生。作为老师内心是不想放弃每一个,但从结果看,你一定会放弃一部分学生,而这样的放弃,并非本心。

张老师从公正的角度说,这不完全是老师的责任。只要是班级授课制,作为老师一定会放弃一部分责任。这与父母的做法有很大差别。

可怜天下父母心,作为父母,大都会尽最大努力帮助孩子。到教师无法做到。在现有的教育机制运行之下,我们不可能这么要求老师,也无法做到。

要求老师课堂要充满激情,要用情感点燃冰冷的知识,这样的知识才能具有吸引力。话说得有诗意,但是在执行的时候,又是极具挑战性的。教师是有血有肉的人,也会疲倦,也会有酸甜苦辣咸地感受,一直保持很难。

但就教师这个职业而言,本身是需要热情的。如果没有热情。意味着没有教育成效,课堂丧失吸引力,很难形成师生间美妙的、常态化的互动。

但人的生命状态是比较一致的,很多人生活中是什么样的人,进教室里也是什么样的人,要想切换身份,很难!

一切在于自己的心态调试!学会舍得,学会放下!

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