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  • 以科学调配赋能干部队伍 为高质量发展注入强劲动能

    干部调配是优化班子结构、激发队伍活力、推动工作落实的“关键一招”,既是组织工作的重要内容,更是服务地方高质量发展的重要保障。科学做好干部调配工作...

  • 年轻干部当修身律己 永葆本色

    为政之道,修身为本。习近平总书记深刻指出,干部的党性修养、道德水平,不会随着党龄工龄的增长而自然提高,也不会随着职务的升迁而自然提高,必须强化自...

  • 2026-01-04

    年轻干部当修身律己永葆本色 为政之道,修身为本。习近平总书记深刻指出,干部的党性修养、道德水平,不会随着党龄工龄的增长而自然提高,也不会随着职务...

  • 八小时之外,监督如何不留“盲区”?

    领导干部的管理监督,是一个常谈常新的话题。办公室内的履职用权、会议桌上的决策表态,一直以来都是监督的重点,但领导干部的“八小时以外”的社交圈、生...

  • 为年轻干部祛“班味儿” 增“活力”

    “班味儿”一词,去年以来在年轻群体中悄然流行。它并非指具体的气味,而是一种对程式化、事务性、缺乏激情的工作状态的戏谑形容——眼神失去光彩,话语体...

  • 关于组织部门如何提升巡察整改监督质效的思考

    巡察整改是全面从严治党的重要环节,是检验巡察成果运用的“试金石”。组织部门作为巡察工作领导小组成员单位之一,在巡察整改监督中发挥着不可替代的作用...

  • 青年干部要做有信念的人

    习近平总书记指出,政治信念好比共产党人精神上的“钙”,精神上“缺钙”就会得“软骨病”。总书记还强调,“在干部干好工作所需的各种能力中,政治能力是...

  • “三管齐下”助力选调生到村工作 “走心、走实”

    选调生到村任职工作离不开选调单位和选调生的紧密配合。 一、选调单位要高度重视、履职尽责,切实担起选调生管理培养的第一责任 一是选调生所在单位党组...

  • 选调生:在基层的广阔天地 蝶变成长 “落地生花”

    党的二十大报告指出,要健全培养选拔优秀年轻干部常态化机制,把到基层和艰苦地区锻炼成长作为年轻干部培养的重要途径。选调生作为优秀年轻干部,应当抓住...