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IP属地:甘肃
  • 筑牢基层党建根基 提升组织工作质效

    基层党组织是党的执政根基,是全部工作和战斗力的基础。做好新时代基层党建与组织工作,必须坚持大抓基层的鲜明导向,强基础、固根本、优队伍、转作风,以...

  • 年轻干部当增“底气”、接地气

    年轻干部是事业发展的生力军,既要抬头看路,也要低头实干。真正的成长,从来不是靠漂亮的文字、流利的话术,而是靠扎扎实实的能力、实实在在的作风,靠心...

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  • 守正笃行强根基 实干担当谱新篇

    组织工作是党的建设的“生命线”,是推进中国式现代化的重要保障。新时代新征程,面对错综复杂的发展形势和艰巨繁重的改革任务,组织工作唯有锚定政...

  • 以实干立身 以实绩作答

    “政治路线确定之后,干部就是决定的因素。”党的事业成败,关键在人,核心在干部。新时代新征程,面对改革发展稳定的繁重任务、错综复杂的风险挑战,锻造...

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  • 党建强基,赋能发展

    基层是国家治理的“神经末梢”,党建是激活这根末梢的“红色引擎”。只有把基层党建工作抓得实、做得细,才能拧成攻坚克难的一股劲,给基层发展不断注入活...

  • 以精准施策激活干部队伍“一池春水”

    干部队伍就是事业发展的主力军,换句话说,干部工作做得好不好,直接影响着发展大局,也关系到老百姓的切身福祉。新时代对干部队伍建设关键要抓住“精准”...

  • 以人才引擎赋能组织工作高质量发展

    人才是组织工作的核心要素,是推动事业发展的第一资源。在新时代新征程上,做好人才工作,既是组织工作高质量发展的内在要求,更是服务国家战略、推动地方...

  • 激活干部队伍“新”动能

    干部是党和国家事业发展的中坚力量,是推动政策落地、服务群众需求、引领社会进步的“关键少数”。新时代新征程,面对改革发展的深水区、民生保障的新课题...

  • 打破“重选拔、轻培育”传统人才模式

    一要牵头建机制,让“育”有硬约束。精准滴灌,建立分层分类培育体系,避免“一锅烩”,针对新入职、骨干、高层次等不同人才,设计“定制化”培育方案,明...