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IP属地:内蒙古
  • 人际交往

    1.人际交往要记住一句话:说的每句话都是为别人,但实际做的事都是为了自己。 2.说个快速成长的捷径。在每个阶段找一个比我们强50%的人,作为行动对照组,模仿她的做事风格和思考...

  • 做好销售和工作

    1.客户心态是喜欢跟聪明人交流,他能够迅速地get到我的点,迅速的明白我的需求是什么,多家对比带来的差价空间非常少,但是我要跟一个聪明人对话,省去我未来的交流上的麻烦。 别人...

  • 做事逻辑

    1.永远都不要去抱怨环境,你要想的是我做的这个事,我到底怎么才能把这个事做好。往这个方向去思考问题。 一个人他想要这个东西,但是他现在还没有这个能力,你看到的每一个客户他都是...

  • 人性思维

    1.分享知识的时候,哪怕是朋友之间,也不要免费。 不要觉得不仗义,不好意思。 因为免费的,就意味着退出机制没有成本。 有人跟你请教问题,尤其是涉及到你专业领域或者资源的时候。...

  • 职场哲学

    1.投桃是否报李是成年人社交的方法之一。 几次投桃如果没有回应,那就止损,寻找另外值得投桃的人。 这种方法放在销售,脱单,创业,融资等等各种场景上都适用。 没必要死缠烂打,因...

  • 职场话术

    1.感谢大家在工作上对我的帮助与照顾。 2.一进门,就看到了这是*姐,不用想!这个气质,肯定是嫂子了,我们领导的眼光那不用说。(一句话夸两个人) 3.太遗憾了,出差要几天,回...

  • 领导的8句潜台词

    1.这只是我个人想法,你们有啥意见尽管提。 这句话意思是:方案我早就定好了,谁提意见,就是跟我对着干。 2.我看,这件事情啊,咱们还是回头再说吧! 这句话意思是:你这个想法纯...

  • 要追求财富而不是追求位置

    这两天很多人都在说,大S年纪大了,没资源了,只能在前夫身上捞一把。 想起上次听到惠英红对薛凯琪说:“你现在不能再这样娃娃脸了,接不到戏的,都40了。”薛凯琪脸都绿了,而惠英红...

  • 一定要守规矩

    在任何圈子当中,都有自身的规矩。 有些规矩是摆在台面上的,但有些规矩却是潜规则,大家都会那么去做,却从来没人拿在嘴上来说。 像这种情况,就需要自己慢慢的琢磨。 比如在工作当中...

  • 和人沟通

    一.平常客套 1.不说“辛苦你啦”,改说“您辛苦了” “辛苦你啦”是地位较高者对地位较低者使用的说法。 2.不说“最近还顺利吗?”,改说“最近怎么样” 工作顺不顺利是一个封闭...

  • 领导和你说“辛苦了”,该怎么回?

    职场上,领导和你说辛苦了,那绝对是对你工作的认可,如果你只会回答不辛苦不辛苦,那么这个话题不仅就这样结束了,而且也难给领导留下一个深刻的印象。三条话术,针对不同类型的领导,用...

  • 搞钱必须知道的14个底层逻辑

    1.年轻人多跟着商人走,而不是跟着公务员走 商人的脑袋瓜里,整天琢磨的是怎么赚钱。天天跟着商人走,学会赚钱了,还用在乎五险一金吗? 2.自己爽才是最重要的 你怕流言蜚语,你怕...

  • 效果非常好的一招

    我的第一个百万,是我前老板给的,当我准备辞职创业的时候,她看了我很久,说:“知道你非池中物,早晚会选择自立门户。如果你想有所成就,我这句话一定要记住。永远永远永远,不要让别人...

  • 如何给领导发拜年微信

    发信息前我们要先搞懂领导人性是这样的: 1.下属会无条件追随我 2.下属没有我不会成长 3.下属一定会死心塌地 祝福语: 尊敬的*领导: 时间白驹过隙!我再咱们团队的大家庭又...

  • 酒桌

    一.酒桌话术之降低姿态 1.不能喝酒确实是给大家扫兴了,我道歉。以茶敬您,也是厚着脸皮想借此表达一下对您的敬仰之情,这杯茶,就委屈您这样气度宽大的领导,和晚辈意思一下呗。 2...

  • 送礼的本质,就是花钱买信息

    一.花钱才能学到真技术 经常请老师傅吃吃饭,他会跟你讲很多公司的内幕。 你花钱,他会把很多干货都传授给你,每次外出都会带你去。几个月后,你的水平就会达到百分之六七十了,就可以...

  • @暖阳录 :clap: :+1:

    表达感谢

    1.其实每个人的一生,都无数次需要他人的帮助。 没有一个人的幸福,是石头缝里蹦出来的。 我们都是一次次被扶助,被支持,被托举,才过上了像样的日子。 所以我们要孝顺父母,要尊敬...

  • 洞察本质

    1.收钱不需要有太多感激之情,因为这个世界是平衡的,你之所以能获得什么,一定是你先付出了什么。 反过来也一样,如果你什么都得不到,也不用整天愁眉苦脸,一定是你的实力太差了,而...

  • 团队

    1.①有一个共同的目标,又要能够实现自己心中的想法。这个永远都是拧巴的,因为人多。所谓的包容并不代表着我能忍你,真正的包容是我为你而让步。这个团队里一定会有人在做这件事情。②...