在他人心目中，您期待自己是什么样的自我形象？温柔的？坚毅的？平和的？认真的？热情的？直爽的？善良的？勇敢的？智慧的？个性的？古怪精灵的？幽默的？有没有体验，在父母面前，在老公面前，在孩子面前，在朋友面前，在同事面前，在不同的人面前我们会呈现出不同角色，不同的角色呈现不同的自我形象。心理学称之为印象管理。
印象管理的定义是个体以一定的方式去影响他人对自己的印象。即个体进行自我形象的控制，通过一定的方法去影响别人对自己的印象形成过程 使他人对自己的印象符合自我期待。印象管理是自我的信息输出，是对他人的印象形成过程施加影响。
个体都是在和我们在ta们心目中的形象打交道，并不是真实的我们自己。
前面提到的乔哈里窗告诉我们，没有人能够看见一个人的整体，我们只能看到个体的某一面。比如：在他人面前以敦厚善良形象示人的人，在妻子孩子面前变成了脾气暴躁的大男子主义者；在朋友面前的话唠，回到家变成一言不发的“哑巴”。我们在他人面前展现的每一面都是“自己”。
印象管理是个体为了更好的适应社会，其行为表现符合社会期待的方法。 在不同情境中，我们始终在管理自己给他人留下的印象，累啊！啥时候是真实的自己呢？
您知道自己在他人心目中是什么形象吗？这是自己期待的形象吗？真实的自己又是啥样的呢？
