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2020学习笔记07 关于《内部微课师资激励与管理》 职工在疫情下停课不停学,选择在线直播+点播+社群问答的方式快速学习;培训管理者需要搭建线上...
关于《如何做好在线学习运营》 一、线上学习的意义 1、对培训管理者:学、练、考、评好追踪; 2、对员工:升职加薪有痕迹; 3、对老板:省钱省力好...
2020学习笔记05 关于《如何设计线上微学习地图》 一、微课起源 可汗学院、三星大学、IBM的721法则 几点感悟: 1、如果报销须知的微课二...
2020学习笔记04 关于《如何开发短视频课程》 一、针对先线上学习培训管理者需要做什么 1、建平台:企业内部学习平台 2、赋能力:TTT课程及...
关于《好微课敏捷开发秘籍》 一、微课在企业中的角色(图一) 1、角色:学习内容的资源、培训教学模式之一、绩效提升支持系统 2、特点:时间短、内容...
关于《构建企业在线学习体系》 疫情加速了企业学习向在线化平台转型的契机。面向未来,需要构建一套完整的企业在线学习体系和传统的面授培训进行深度融合...
关于《线上学习规划篇——疫情下培训人如何做好“或者”》 传统方式被抛弃的速度比病毒还快 一、当前形势下培训的主要工作 1、弄清楚帮助业务做哪些事...
关于《企业大学从0到1》读书笔记 2020年2月在新冠肺炎病毒的影响下延长了春节假期,我也利用全天在家的时间开始完成今年的读书计划,读完了去年落...