课程来到了第七周,最终还是要回归自己,回归生活,而如何更好的照顾自己,是我们这周课程的主题! 一、你日常工作的一天 起床刷牙洗脸,可能需要赶地铁去上班,可能需要处理很多问题,...
一、目标的内心戏 很多时候我们定下的目标都是喊一下,这个月做30万,50万,60万等等 靠着大家的一腔热血开始做干。 用各种励志口号:只要干不死,就往死里干。用业绩捍卫尊严等...
今天辅销一个在我们品牌做了十几年的老顾客,成交10万,现金7万,卡扣3万 辅销前美容经理介绍顾客情况,看之前购买记录,消费习惯,这个顾客很理性,之前进房间都很排斥的,怕让他花...
相信几乎每个工作都会谈目标,目标仅仅是个数字吗?很多目标也定了,奖惩机制也定了,开始两天还好,过了一个星期就没有感觉了?而且对你的奖惩有了反感,开始抱怨是目标太高。 一、员工...
今天早上学习谈单技巧的第一步,建立信任! 如果管理层辅销目的性很强,一进房间就说顾客这不好,那不好,顾客防备心很强,在找需求的时候都比较难,要么就说那里都感觉很好,没什么不舒...
其实健康管理,就是人的行为管理 健康跟中医,西医,理疗,按摩,针灸…关系都不大,这些只是辅助工具。 真正的健康管理必须做到行为管理。 每个人都能小心的,认真的对待自己的一些有...
好的人才为什么会跟一个公司走很久?好的伙伴为什么会忠心耿耿的跟著团队的领袖?这是很多公司的老闆以及团队领导人很想知道的答案。 常听人说:「带人要带心」,那心要怎么带呢?我觉得...
教育是培养能力和塑造个人价值最重要的过程。 好的教育不只可以给人能力;还可以给人快乐;给人解决问题的方法;给人沟通的顺畅。 教育是一件投资报酬率最高的事情,初期成效可能会有点...