（二）时间管理：把 24 小时活出 48 小时的价值时间就像海绵里的水，挤挤总是有的。但怎么挤才能更高效呢？试试这几个方法： 番茄工作法：工作 25 分钟，休息 5 分钟，这...
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普通人的逆袭指南：静心提升，抓住未来风口（三）
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发乎于心，言之在理。 本专题仅收录主题与心理学知识、心理健康与内在成长、咨询理论及实务有关的原创文章，内容须兼顾科学性与生活性，能让读者获益或激发共鸣。 投稿须知： 1、字数要求：1000字以上（字字珠玑、逻辑缜密的大神可破例）； 2、排版简洁美观、阅读体验良好：至少需要一张相关插图，请用段落间空行代替首行缩进，文中小标题建议用粗体或大一字号区别，标点符号使用正确，无明显错别字； 3、内容原创，结构完整，体裁不限：小说、散文、诗歌、日记类碎碎念请谨慎投稿，除非有丰富的心理学内涵；读书或听课笔记类文章须包含超过原作或课程要点50%以上的个人见解； 4、标题积极正向，不含有明显偏激和负能量用词； 5、文章任何位置（包括图片）不含有微信、微博、博客、电话号码、邮件地址、公众号、QQ、二维码等推广信息及广告性质外链； 6、请勿密集投稿，请勿旧文重投，一天之内最多收录同一作者一篇文章； 7、优秀文章有机会收录心理专题月刊筛选池http://www.jianshu.com/c/73e9373dfdd4 并获社群内推荐。 具体投稿须知，请点击：http://www.jianshu.com/p/fc419451e261
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普通人的逆袭指南：静心提升，抓住未来风口（二）
学习的方法也很重要，别再死记硬背了，试试这几个小技巧： 从兴趣出发：学你真正感兴趣的东西，比如你喜欢摄影，那就去学 PS、PR，把兴趣变成技能，说不定哪天就能靠它赚钱！刻意练...
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普通人的逆袭指南：静心提升，抓住未来风口（一）
家人们！今天咱们来聊聊一个超硬核的话题 ——普通人如何逆袭！没错，你没听错，就是逆袭！别再相信什么 “寒门难出贵子” 的鬼话，这个时代，只要你敢想敢做，人人都有逆风翻盘的机会...
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职场套路全解析：从招聘到转正的避坑指南 （十二）
结语：警惕套路，但别丢失信心职场套路的本质，是权力不对等下的利益博弈。但每个求职者都该明白：警惕不是多疑：对「高薪无责」「快速晋升」保持理性，任何承诺都需落实到书面维权不是对...
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职场套路全解析：从招聘到转正的避坑指南 （十一）
某 HR 在业内交流会上直言：「简历库里躺着 300 份简历，试用期随便找个理由淘汰，总能招到更便宜的。」这种供需失衡让企业滋生「试错心态」，将试用期异化为「筛选池」。 （二...
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职场套路全解析：从招聘到转正的避坑指南 （十）
（三）维权时：三步仲裁法实操协商阶段：携带证据与 HR 面谈，明确诉求（如补缴社保、支付加班费）要求对方出具书面回复，拒绝口头承诺仲裁阶段：向当地劳动仲裁委提交材料（身份证、...
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职场套路全解析：从招聘到转正的避坑指南 （九）
四、破局之道：从「被动受骗」到「主动防御」（一）入职前：三查三问保安全企业三查：查工商信息（国家企业信用信息公示系统）查职场评价（脉脉、看准网真实员工反馈）查岗位真实性（要求...
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职场套路全解析：从招聘到转正的避坑指南 （八）
学员小张发现：课程内容为网上免费教程拼接承诺的「大厂内推」实为推荐至不知名小公司申请退款时，机构以「已签订服务协议」为由拒绝2023 年教育部曝光此类案件，犯罪团伙通过「伪造...
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职场套路全解析：从招聘到转正的避坑指南 （七）
三、新型骗局：数字化时代的「套路升级」（一）「网络试岗」诈骗：用「兼职」包装的资金盘2024 年 3 月，大学生小刘在某兼职群看到「线上客服试岗，日结 200 元」的信息。按...
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职场套路全解析：从招聘到转正的避坑指南 （六）
（三）试用后期：转正前的「最后一刀」2024 年 1 月，求职者王女士在试用期最后一天收到《解聘通知书》，理由是「综合评估不符合岗位要求」。她查看考勤记录发现：试用期内加班 ...
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职场套路全解析：从招聘到转正的避坑指南 （五）
（二）试用中期：「考核不通过」的千层套路某互联网大厂员工小李，试用期内被要求签署《业绩承诺书》，其中规定「月均新增客户 100 人，否则视为不合格」。然而公司分配的客户资源多...
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职场套路全解析：从招聘到转正的避坑指南 （四）
2023 年 8 月，毕业生小陈入职某文化公司，劳动合同注明「试用期 3 个月，工资 8000 元（转正后 10000 元），转正后缴纳五险一金」。工作 1 个月后他发现：社...
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职场套路全解析：从招聘到转正的避坑指南 （三）
（三）「职业造假」产业链：包装简历与背调漏洞某求职者为应聘项目经理岗位，通过「简历优化公司」伪造了「主导亿元项目」经历，并购买了某上市公司高管的「背调担保」。入职 3 个月后...
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职场套路全解析：从招聘到转正的避坑指南 （二）
（二）「储备干部」骗局：免费劳动力收割术2024 年 3 月，某连锁超市以「储备干部」名义招聘应届生，要求通过 3 个月「基层轮岗考核」。求职者小孟在生鲜区搬货、收银台顶岗、...
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职场套路全解析：从招聘到转正的避坑指南 （一）
一、招聘环节：高薪背后的「甜蜜陷阱」（一）「年薪 30 万」的真相：拆分薪资玩文字游戏2023 年，求职者小林在某招聘平台看到某科技公司「Java 开发工程师，年薪 25-3...
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POS 机的未来：支付变革中的机遇与挑战（十四）
六、总结与展望 尽管 POS 机在发展过程中面临着诸多挑战，但随着技术的不断进步和创新，其未来的发展前景依然十分广阔。未来的 POS 机将不再仅仅是一个简单的支付工具，而是会...
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POS 机的未来：支付变革中的机遇与挑战（十三）
消费者习惯的改变 移动支付的普及使得消费者的支付习惯发生了巨大变化，越来越多的消费者倾向于使用手机等移动设备进行支付。面对这一变化，POS 机厂商需要积极引导消费者认识到 P...
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POS 机的未来：支付变革中的机遇与挑战（十二）
数据安全与隐私保护 随着 POS 机与互联网的深度融合，数据安全和隐私保护问题日益凸显。POS 机在交易过程中会收集和存储大量的消费者信息和交易数据，这些数据一旦泄露，将给消...
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POS 机的未来：支付变革中的机遇与挑战（十一）
五、面临的挑战与应对策略 激烈的市场竞争 POS 机市场竞争激烈，各大品牌和支付机构为了争夺市场份额，纷纷推出各种优惠政策和营销策略，导致市场价格战频发，产品同质化现象严重。...
