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徐小平说:“人生最悲哀的事情,是年轻的时候不懂爱情,创业的时候不懂股权。” 关于股权这个话题,其实大家在不同的场合都能听到股权的重要性。 分好股...
作为中小企业,一无资金,二无规模,三无品牌,你拿什么留住你的核心人才,靠的就是股权激励。 首先要了解股权激励的重要意义有两大块: 一是通过股权激...
近日一则微博热搜珠海一位公司保洁员年薪30万,除了看热点,更多的人在疫情过后找到一份稳定的工作是一种奢望。 从中想到之前阿里巴巴的一位扫地阿姨在...
21世纪最重要的是什么?人才。企业的竞争很大时候都是人才的竞争,对资金实力不强的早期创业公司如何招揽,留住优秀的人才?股权激励是常见的手段。而股...
合伙制时代,遇到优秀的人才,你不把它整合成为公司的股东,他就会成为别人公司的股东,或者直接单干! 段永平当初提出要公司对员工导入股权激...
企业一开始就决定了结局,初创公司的股权结构如何设计才合理?为什么创业公司股权设置特别重要,公司之争就是股权之争。如真功夫、雷士照明、万科等等,企...
疫情过后,很多企业喜欢给员工做股权激励,却不愿加工资加底薪,原因之一是想留住员工死心塌地的在企业一起做下去,但员工想的恰恰相反,宁愿要工资高,而...
合伙做生意是未来企业做大做强的途径之一,但是找到合适的合伙人是最难的,通过哪些渠道找到志同道合的合伙人呢? 一、同学 曾经学同样的专业,有共同的...
2020年突来的疫情加快了企业的转型升级,大多数人看到的是危机,但危机危机,有危就有机,在新的变革下,优质的企业不断地涌现出来,传统落后的小微企...