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  • 2023-01-08

    关于工作、从事工作和工人周总结 1、工作和从事工作是两种根本不同的现象。使工作富有效率和使工人有所成就所需要做的工作是大不相同的 2工作是一项任务,有自己逻辑和步骤。根据预期...

  • 2023-01-01

    现在开始创造未来周分享: 一对于未来:①它是不可知的 ②它会不同于当前的现实,也会不同于我们当前的预料。 努力创造未来的目的,不是要决定明天应该做什么事情,而是要决定今天应该...

  • 2022-12-25

    管理者与预算周总结: 1预算可以使管理者以结果为导向进行资源配置,在收入与支出之间取得平衡,及时控制各项思想并采取必要的矫正行动。 2预算是一种管理工具。预算也是确保把关键资...

  • 2022-12-18

    什么是战略的学习分享: 战略是每一个管理者的工具,也是每一个管理者都需要学习和提升的,有了好的战略,我们的成功的几率就会大大的幅度提升,从"定位、取舍,配称三个关键词来理解战...

  • 2022-11-27

    事业理论的周分享 一事业理论必须不断得到检验。事业理论不是刻在石碑上的,它是一种假设,对社会丶市场丶顾客和技术这些不停变化着的事物的假设。因此,事业理论中必须包含自我变革的能...

  • 2022-11-20

    企业怎么做才能被认为有价值?怎么样才会让顾客乐意购买呢?首先必须理解顾客购买的不是商品,而是商品给顾客带来的好处和价值,顾客是为这个好处而买单。然后顾客购买时还需要做出判断和...

  • 2022-11-13

    企业的宗旨和使命的周分享 要让大家的努力相互协调,高效产生成果,并且持续创新,必须让大家都清楚的理解:我们的事业是什么?我们的业务是什么?顾客是谁?顾客价值是什么?如何定义成...

  • 2022-10-30

    什么是企业的分享 企业的宗旨是创造顾客,顾客想要购买什么?他认为有价值的是什么,这才是有决定意义的?顾客是企业的基础,是使其持续存在的动力源泉。只有顾客,才能提供就业。 两项...

  • 2022-10-23

    学习变革引领者周分享: 我们无法左右变革,我们只能走在变革的前面。了解如何在组织内部和外部发挥变革的作用,因此,我们需要: 1创造未来的原则 2系统化地寻找和预见变革的方法 ...

  • 2022-10-16

    创业战略周总结: 1孤注一掷 实施孤注一掷战略必须有清晰的目标,而且必须全力以赴。一旦努力有了结果,创业者就必须做好准备调集大量的资源。 2攻击他们的软肋,企业家柔道战略, ...

  • 2022-10-16

    创业战略周总结: 1孤注一掷 实施孤注一掷战略必须有清晰的目标,而且必须全力以赴。一旦努力有了结果,创业者就必须做好准备调集大量的资源。 2攻击他们的软肋,企业家柔道战略, ...

  • 2022-10-09

    创新型企业的周总结分享 1,创业精神既不是"自然的",也不是创造性的,而是一种踏踏实实的工作,企业要永葆创业精神,持续创新,需要我们在组织结构、奖励机制、绩效评价、用人等方面...

  • 2022-10-02

    创新总结分享 “谁可能是我们的顾客?这个创新为他创造的价值是什么?他看重的价值是什么?他为什么要购买?他如果不购买我们的产品服务会购买谁的?他需要解决什么问题?我们怎么样做才...

  • 2022-09-25

    有目的的创新和创新机遇的七大来源学习分享: 创新机遇的七大来源 ①意料之外的事件一一意外的成功,意外的失败,意外的外部事件 ②不协调的事件一一现实状况与设想或推测的状况不...

  • 2022-09-18

    系统化的企业家精神的周总结 企业家经济主要的生产因素是创新,在创新的驱动下,不断的变化,企业家要有敢于承担风险的责任,开创并领导一项事业的人,企业家还要有生命不息,折腾不止的...

  • 2022-09-11

    创新型组织学习分享 不知道如何创新进行管理的管理当局是无能的,是不能胜任自己的工作的,对创新进行管理,日益成为企业管理当局,特别是高层管理当局的一种挑战,并成为其能力的试金石...

  • 2022-09-04

    自我激发的学习分享 1.我们要树立自己的目标和理想,为了目标和理想而奋斗 2.我发现长年保持成效的人,对工的态度一如菲迪亚斯:神看得见。他们不甘平庸,在工作中恪守自己的标准。...

  • 2022-08-28

    绝不明知其有害而为之的学习分享: 1丶企业决策和实施过程中必须考虑三种情形,一是行为在未来可能产生的影响,二是影响如何防范和避免,三是对自己的行为所带来的影响承担公众的责任 ...

  • 2022-08-22

    有效决策的构成因素的学习总结 有效决策的七个要素 判断是否需要做出决策; 对问题进行分类; 对问题进行界定; 判断什么是正确的; 让别人接受决策; 把决策转化为行动; 用实际...

  • 2022-08-14

    如何发挥人的长处周分享 重视一个人的长处,也就是要对他的工作绩效提出要求。充分运用每一个人的长处,共同完成任务。 用人所长的四个原则 1卓有成效的管理者不会将职位设计成只有上...